Skip to Content

Statement NVGA en Verbond over Volmachtbeloning

Op deze pagina is ook content beschikbaar exclusief voor leden Log in voor toegang of vraag account aan.

In augustus zijn er in de volmachtmarkt vragen gerezen over een tekstgedeelte in de reactie d.d. 13 augustus op de consultatie van het Wijzigingsbesluit FM 2021 van het Verbond van Verzekeraars. In de brief aan het Ministerie van Financiën schreef het Verbond namelijk onder meer “Bij het volmachtkanaal valt onder de reikwijdte ook het bemiddelingsdeel van de provisie, maar er is discussie in de markt over de vraag of niet ook de volmachtbeloning bij het volmachtkanaal actief transparant zou moeten worden gemaakt”. Het Verbond schreef dat zij graag hierover open in overleg wilde gaan met alle betrokken partijen.

Na die tijd heeft er overleg plaatsgevonden tussen het Verbond en de NVGA. Verbond en NVGA hebben vastgesteld dat de volmachtbeloning bedoeld is als vergoeding voor uitbesteding. Er zijn in de sector op dit moment voldoende bestaande veiligheidsmechanismen ingebouwd, zoals regels over passende volmachtbeloning en de strategische rationale voor uitbesteding door verzekeraars. Deze laatste is verwoord in de ‘Good Practice Beheersing volmachten schadeverzekeraars’ van De Nederlandsche Bank (DNB). De Autoriteit Financiële Markt (AFM) en DNB zien hier ook op toe.

Het Verbond en de NVGA zijn het met elkaar eens dat de gedachte om volmachtbeloning actief transparant te maken daarom niet opportuun is en zullen de ontwikkelingen in de toekomst samen blijven monitoren. De focus van het Verbond van Verzekeraars en NVGA is daarmee volledig gericht op de verdere professionalisering van de volmachtmarkt.


Was dit nuttig?